診療報酬改定による変化に対応し、充実した看護体制を整え病態に応じた看護を推進しています。新入職員は、先輩と一緒に確認しながら看護を行えるので、安心して仕事ができます。
また、電子カルテ導入とともに、PNSを導入し、2人で支援し合う体制を整え、業務改善ができたことから、時間外勤務を減少しワークライフバランスの改善が図れています。
詳しく見る活気ある看護部の活動に参加し、生き生きと働ける職場で一緒に働いてみませんか。 急性期看護のスキルアップをしたい、ブランクはあるが看護師としてもう一度チャレンジしたいなど、みなさまのご応募を心からお待ちしています。